Участь в залі та Online формат

Курс для керівників
служб безпеки 5.0

Зареєструватися

Денис Овчаров

Партнер
ЮК Legal House

Программа курсу

Cкачати програму

день

10 червня

Кадрова безпека: перша необхідність чи забаганка?

Ефективний контроль зайнятості співробітників, які працюють дистанційно - реальність чи вигадана історія? Як здійснювати дистанційний контроль?
Як забезпечити збереження комерційної таємниці та дотримання правил роботи з конфіденційною інформацією, працюючи дистанційно.

Чи існує оптимізація/скорочення персоналу без ризиків в Україні?
Найпоширеніші помилки термінової оптимізації персоналу. Наслідки. Шляхи вирішення.
Які ризики криються в звільненні “за угодою сторін” для працедавця та співробітника?
Як запобігти ризику судової тяжби з колишнім співробітником?
“Ласкаво просимо” або особливості прискореного пошуку персоналу після кризи.

Співбесіда і звільнення з участю служби безпеки підприємства. Навички ефективних переговорів.
Ризики при роботі з персоналом при віддаленій роботі. Як захистити бізнес.

“Чесний ворог і таємний друг” - як зберегти лояльність колишніх співробітників.
“Побачимось в суді” - оскарження кризових звільнень, актуальна судова практика з трудових спорів.
“Як зустріти?”: підготовка компанії до візиту Держпраці .
Скасування мораторію: хто автор Вашої перевірки? Що перевірятимуть? Ризики та імовірність штрафів.
Рекомендації для компаній, які нададуть перевагу дистанційній роботі після скасування карантину.

Як ефективно і безпечно використовувати бази даних при підборі персоналу.

Досвід переможців: які заходи виявились ефективними.
Кадрові ризики, які виникли перед бізнесом сьогодні.
Кадрова вакцинація: що необхідно врахувати, щоб попередити основні ризики кадрової безпеки в майбутньому.

Корпоративна безпека

Гучні кейси попередження внутрішнього рейдерства.
Яким буде рейдерство після пандемії?
Внутрішнє рейдерство та внутрішні конфлікти: що є причиною, а що наслідком?
Вплив корпоративних конфліктів на операційні процеси.
Маніпулювання проблемною заборгованістю як спосіб корпоративного рейдерства.
Правові маніпуляції з метою захоплення.

“Скриня Пандори” або нерегульовані корпоративні відносини.
Не бійтесь переоцінити роль правильно сформульованого корпоративного договору та статуту.
Моделюйте конфлікт в “мирний час” та домовляйтесь про варіанти виходу “на березі”.
“Переможців не буде” або ще раз про марність спроб вирішити конфлікт в публічній площині.
Заблокована господарська діяльність - результат судових спорів та публічних війн між власниками бізнесу.

Зміни в міжнародній банківській структурі, системі оподаткування та їх наслідки.
Доведіть легальність свого доходу - зміни вимог фінмоніторинга та посилення контролю для бізнесу.
Чи призведе оптимізація компанії до спрощення процесів управління?
Фіктивний директор та субсидіарна відповідальність - підстави для зміни структури компанії і чому вони необхідні.
Персональне податкове планування (легалізація активів) та інвестування в бізнес в інших країнах.

Корпоративна трансформація - необхідність чи дивний тренд?
Хто та яким чином трансформуватиметься?
Мета трансформації та можливі наслідки?

день

11 червня

день

12 червня

Кримінально-правова безпека

Мінімізація ризиків в роботі з бюджетними коштами (БК). Які основні ризики варто врахувати.
Підозра про збитки при використанні БК: імовірність тиску з боку прокуратур на суд в процесі вибору запобіжного заходу при підозрі в розкраданні БК після зміни Генпрокурора.
Візити представників АМКУ, НАБУ, ДФС: як підготуватись та чого робити не варто.

Нові нормативи? До кого вже прийшли та кого не обійдуть стороною.
Як зміна політичної ситуації вплинула на тиск на бізнес.
Як змінилось співвідношення сил в правоохоронних органах.

“Не кожен, хто стукає, гість” - способи забезпечення надійного контролю доступу в приміщення.
Ефективність інструментів, співвідношення вартості та ризиків - вибір оптимального рішення.

Демотивація чи провокація персоналу: вплив зниження заробітних плат та преміальних виплат на рівень внутрішнього шахрайства.
Як зміниться карта ризиків підприємства після завершення карантину?
Разбор ошибок типичных ошибок.

Ефективні комунікації з правоохоронними органами в сучасних умовах - миф?
Чи є зв’язок між корупцією та тиском на бізнес?
Підходи до забезпечення безпеки: тактика компаній після обшуку - війна чи дипломатія?
Чи можна замінити правоохоронців сьогодні? Альтернативні шляхи захисту бізнесу силовими структурами: найманці чи “своя армія”.

день

13 червня

ІТ безпека

Підходи при побудові процесів інформаційної безпеки в компанії.
Чи потрібно створювати окремий підрозділ або варто віддати ІТ підрозділу, або взагалі віддати на аутсорсинг.

Ефективна протидія хакерським атакам з урахуванням сучасних умов.
Види хакерських атак, огляд кейсів середнього та великого бізнесу в Україні.

Інформаційна гігієна або що не варто оголошувати в соцмережах. Огляд основних помилок.
Дорожня карта навчання всіх співробітників компанії основам інформаційної гігієни.
Готові технічні рішення та інструменти – огляд варіантів, рекомендації.

Вплив ключових ризиків ІБ на бізнес та репутацію або чому бюджет на побудову та забезпечення ІБ життєво необхідний.
Підходи до формування ТЗ.
Основні помилки СБ в побудові системи ІБ та чи варто купувати готові рішенн.